Formation
Présentation
Dans le respect de la stratégie commerciale de l’entreprise, afin de contribuer à la satisfaction et à la fidélisation du client, l’assistant manager d’unité marchande participe à l’attractivité de l’unité marchande, à la gestion des approvisionnements et au développement des ventes. Il anime l’équipe au quotidien, la mobilise pour atteindre les objectifs de vente.
Les atouts de la formation
Pendant mon Titre professionnel Assistant Manager d’Unité Marchande en alternance j’étudie à Stephenson Formation pour la formation générale et professionnelle. Le reste du temps je suis en entreprise pour être formé au métier.
Le partenaire exclusif de la formation
Pour préparer votre Titre professionnel Assistant Manager d’Unité Marchande en alternance, nous avons un partenaire entreprise exclusif : PRET A MANGER
Objectifs
Les objectifs de la formation
- Développer l’efficacité commerciale d’une unité marchande dans un environnement omnicanal
- Animer l’équipe d’une unité marchande
Programme
Rythme d’alternance : 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise
Nombre d’heures de formation : 420 heures (sur 12 mois)
Méthodes mobilisées en lien avec notre pédagogie 4D :
Cours magistraux, mises en situation professionnelles et simulation, travaux individuels et collaboratifs, activités en présentiel et distanciel. Pédagogie de l’alternance et méthodes inductives.
Modalités d’évaluation et blocs de compétences :
Télécharger les modalités d’évaluation et les blocs de compétences
Programme de la formation :
Développer l’efficacité commerciale d’une unité marchande dans un environnement omnicanal
- Gérer l’approvisionnement de l’unité marchande
- Réaliser le marchandisage
- Participer au développement des ventes
- Analyser les objectifs commerciaux, les indicateurs de performance de l’unité marchande et proposer des ajustements
Animer l’équipe d’une unité marchande
- Contribuer au recrutement et à l’intégration des nouveaux membres
- Coordonner l’activité de l’équipe et ajuster la planification horaire
- Mobiliser les membres de l’équipe au quotidien
Admission
Le niveau d’accès à la formation
Pas de pré requis de diplôme.
Les conditions d’admission
En contrat d’apprentissage : il faudra avoir moins de 30 ans le 30 septembre (accessible sans limite d’âge aux personnes reconnues travailleur handicapé).
Pré-requis :
- 1ère expérience de la vente et du commerce
- avoir 18 ans minimum
Les modalités d’admission
L’admission s’effectue en deux étapes :
Etape 1 : tests de positionnement et analyse du dossier de candidature (voir documents administratifs à fournir)
Etape 2 : entretien de recrutement collectif sous forme d’une mise en situation (jeu d’entreprise) à réaliser en groupes ou recrutement individuel
Comment s’inscrire pour participer à une session de pré-recrutement ?
Complétez le formulaire en ligne et sélectionnez une date pour participer à la session de pré-recrutement chez Stephenson Formation.
Vous recevrez une confirmation et une convocation à la date sélectionnée pour vous présenter chez Stephenson Formation.
Déposez tous les documents administratifs en ligne afin de constituer votre dossier. Attention, tout dossier incomplet ne sera pas admissible.
Liste des documents à fournir :
- Photocopie de la pièce d’identité (ou titre de séjour avec autorisation de travail pour les étrangers hors UE)
- CV avec photo
- Bulletins scolaires des deux dernières années
- Photocopie des diplômes obtenus (ou du relevé de notes si échec à l’examen)
- Attestation de sécurité sociale
- Si vous êtes en situation de handicap, le formulaire RQTH
Comment préparer sa participation à une session de pré-recrutement ?
- Se renseigner sur la formation et ses perspectives professionnelles
- Réfléchir à son projet professionnel
- S’entrainer à s’exprimer à l’oral
- Etre ouvert et dynamique lors de l’entretien collectif
- Etre motivé : avoir pris connaissance du programme de la formation et des exigences de l’alternance
- Le jour J, se présenter en tenue professionnelle 15 minutes avant l’heure du rendez-vous fixé
Débouchés
Les perspectives d’avenir
Le titulaire d’un Titre professionnel Assistant Manager d’Unité Marchande est formé pour assister au sein d’une unité commerciale de petite taille ou d’une partie de structure plus importante (boutique, supermarché, agence commerciale).
En fonction de la taille de l’entreprise, il peut être :
- Assistant responsable de magasin/Assistant de magasin
- Adjoint de rayon/Second de rayon
- Assistant manager
Les poursuites d’études
Le Titre Assistant MUM permet d’accéder à un titre ou diplôme de niveau 5.
Chez Stephenson Formation :
- BTS Management Commercial Opérationnel
Votre contact dédié pour le Titre pro Assistant MUM :
Nadège LAMBERT, Responsable Développement
nlambert@stephenson-formation.fr
Sur 8 candidats présentés : 5 réussites totales ; 1 réussite partielle ; 2 refusés
Formation en alternance